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保安隊(duì)員考核規(guī)定
鎮(zhèn)江市服務(wù)分公司保安隊(duì)員考核規(guī)定
為了加強(qiáng)保安隊(duì)伍管理,不斷提高保安隊(duì)伍整體素質(zhì)和保安形象、完善隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)服務(wù)觀念和服務(wù)意識(shí),嚴(yán)肅隊(duì)伍紀(jì)律,經(jīng)公司研究決定,現(xiàn)對(duì)保安隊(duì)員的勞動(dòng)紀(jì)律、工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、隊(duì)容隊(duì)紀(jì)、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生等日常各項(xiàng)規(guī)章制度實(shí)行考勤、考核規(guī)定如下:
一、工作規(guī)范考核
1、上崗執(zhí)勤時(shí)精神不佳,打盹,立崗時(shí)袖手、抽煙,或與無關(guān)人員閑聊,違反其中一項(xiàng)扣30元。
2、執(zhí)勤時(shí)看書、看報(bào),聽音樂、玩游戲,違反其中一項(xiàng)扣30元。
3、執(zhí)勤時(shí)亂打電話或用公用單位電話閑聊,扣50元(并承擔(dān)超額電話費(fèi))。
4、上班時(shí)睡覺,發(fā)現(xiàn)一次扣60元,二次扣80元,一月中連續(xù)三次以上扣200元,嚴(yán)重失職,使聘用單位造成經(jīng)濟(jì)損失,扣發(fā)當(dāng)月工資,并停職檢查,待崗培訓(xùn)。
5、不按時(shí)、認(rèn)真填寫執(zhí)勤記錄,記錄工作情況弄虛作假,扣30元。
6、執(zhí)勤時(shí)不按規(guī)定敬禮,不使用文明用語,執(zhí)勤中態(tài)度粗暴,并引發(fā)客戶爭(zhēng)吵,造成不良影響,違反其中一項(xiàng)扣50元。

二、隊(duì)容隊(duì)紀(jì)考核
1、上崗執(zhí)勤不按規(guī)定著裝,不佩戴上崗證,風(fēng)衣扣不扣,制服不及時(shí)清洗,不安規(guī)定佩戴領(lǐng)帶,隊(duì)便服混穿,鞋子不潔,違反其中一項(xiàng)扣30元。
2、立崗執(zhí)勤時(shí)不戴帽子,或歪戴帽子、敞懷、卷袖、卷褲腿,違反其中一項(xiàng)扣30元。
3、不得留長(zhǎng)發(fā),蓄胡須,留長(zhǎng)指甲,佩戴各類首飾,違反其中一項(xiàng)扣30元。女保安上班不得濃妝艷抹,影響女保安形象。
三、勞動(dòng)紀(jì)律考核
1、上崗執(zhí)勤時(shí)不得遲到、早退,遲到、早退、串崗半小時(shí)以內(nèi)扣40元,半小時(shí)以上按半天曠工計(jì)算,扣一天半工資及當(dāng)月獎(jiǎng)金,曠工一天扣三天工資及當(dāng)月獎(jiǎng)金。
2、值班時(shí)脫崗半小時(shí)以上或造成崗位無人上班,被聘用單位投訴,扣200元。造成經(jīng)濟(jì)損失的,扣發(fā)當(dāng)月工資。
3、不按公司和聘用單位要求執(zhí)勤,工作不認(rèn)真負(fù)責(zé),造成聘用單位貨物損失,扣200元;造成重大損失,并隱瞞不報(bào),除扣當(dāng)月獎(jiǎng)金與工資外,將追究其法律責(zé)任。
4、不能自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,或因工作需要,不服從工作安排,態(tài)度惡劣,扣100元,并責(zé)令停職檢查,作待崗處理。
5、未經(jīng)公司批準(zhǔn)、私自開車,以及無證駕駛機(jī)動(dòng)車,發(fā)現(xiàn)一次,扣當(dāng)月工資。兩次以上,給予除名。如因私自開車造成的一切后果,將由當(dāng)事人承擔(dān)一切責(zé)任。
6、違反公安部“五條禁令”及江蘇省保安聯(lián)防輔助人員“七條禁令”,將依據(jù)禁令處理,扣發(fā)當(dāng)月工資,并給予除名。
7、在執(zhí)勤時(shí),接班人未來接班,本班執(zhí)勤人不得離開崗位,如若離開崗位造成無人值班,扣雙方100元,若離崗無人值班,造成聘用單位財(cái)產(chǎn)損失,將根據(jù)責(zé)任大小扣發(fā)獎(jiǎng)金及工資,并追究其法律責(zé)任。
8、無故曠工累計(jì)三天以上,按自動(dòng)離職處理,并停發(fā)當(dāng)月工資。
9、嚴(yán)重?fù)p害公司形象和利益,利用工作之便“吃、拿、卡、要”,違反其中一項(xiàng)扣100元。
四、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生考核
1、當(dāng)班人員應(yīng)保證工作場(chǎng)所宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生良好,無異味、無煙頭、無痰跡、各類生活用品應(yīng)擺放整齊、值班記錄保持整潔并登記清楚,其中一項(xiàng)未做到扣30元;
2、未經(jīng)公司同意,不得私自做主留宿親友和被公司解雇的保安隊(duì)員,特別是異性人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣罰60元。
3、按規(guī)定無故不參加備勤,集體住宿整夜不歸,休息不向分隊(duì)請(qǐng)銷假或超假(正常休息除外),除扣罰40元并按曠工處理,無特殊情況未經(jīng)分隊(duì)長(zhǎng)以上人員同意,無故不參加公司、大隊(duì)、中隊(duì)、分隊(duì)會(huì)議的扣罰50元。
4、在聘用單位禁煙區(qū)吸煙扣100元,亂扔煙頭造成聘用單位經(jīng)濟(jì)損失,除扣當(dāng)月工資外,將承擔(dān)由吸煙造成的損失。
五、凡違反以上條款,除按規(guī)定處理外,情節(jié)嚴(yán)重的將從重處理,直至除名。
六、本規(guī)定解釋權(quán)在服務(wù)分公司。
鎮(zhèn)江市保安服務(wù)公司

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